Trưởng Phòng Hành chính Nhân sự

Ngày hết hạn: 29/04/2025

Bizman Media là một trong những đơn vị quảng cáo – truyền thông top đầu Việt Nam. Hãy tham gia cùng Bizman để có một sự nghiệp khởi sắc trong năm 2025.

Nội Dung [Hiển | Ẩn]

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Tuyển dụng (50%)

  • Xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng phù hợp với nhu cầu phát triển của công ty.
  • Phát triển các kênh tuyển dụng hiệu quả, mở rộng thương hiệu tuyển dụng.
  • Xây dựng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp, nhanh gọn, trải nghiệm ứng viên tốt.
  • Trực tiếp phỏng vấn các vị trí quan trọng và giám sát quy trình tuyển dụng toàn công ty.

Đào tạo và phát triển (20%)

  • Thiết lập khung năng lực, kế hoạch đào tạo và phát triển năng lực cho từng bộ phận.
  • Tổ chức đào tạo nội bộ, hội nhập, định hướng cho nhân sự mới.
  • Đo lường hiệu quả đào tạo, cải tiến chương trình đào tạo liên tục.
  • Xây dựng đội ngũ kế thừa, phát triển nhân tài nội bộ.

Truyền thông nội bộ và Văn hóa doanh nghiệp (10%)

  • Xây dựng và triển khai các chương trình truyền thông nội bộ giúp gắn kết đội ngũ, lan tỏa
    giá trị văn hóa doanh nghiệp.
  • Quản lý, vận hành và phát triển các kênh truyền thông nội bộ của công ty.
  • Tổ chức khảo sát mức độ hài lòng nhân sự và đề xuất các cải tiến về môi trường làm việc

Tổ chức sự kiện nội bộ (10%)

  • Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ: sinh nhật công ty, teambuilding, year-end party, đào
    tạo…
  • Quản lý ngân sách sự kiện, đảm bảo chương trình chuyên nghiệp và truyền cảm hứng.
  • Gắn kết nhân viên thông qua các hoạt động sáng tạo và hiệu quả

Quản lý hành chính – nhân sự tổng hợp (10%)

  • Giám sát công tác hành chính văn phòng, quản lý tài sản, hồ sơ pháp lý…
  • Triển khai các chính sách nhân sự, hệ thống lương thưởng, đánh giá hiệu suất (KPIs).
  • Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chiến lược nhân sự.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Trình độ Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Ngoại ngữ, … chứng chỉ
    Quản trị nhân sự Quốc tế là một lợi thế
  • Có tối thiểu 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Quy mô doanh nghiệp từ 300
    người trở lên.
  • Mạnh về tuyển dụng – đào tạo.
  • Kinh nghiệm quản lý đội ngũ phòng HCNS trên 5 thành viên trở lên, thực hiện đầy đủ
    các chức năng về HCNS.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực: B2B, Truyền thông-quảng cáo, Bất
    động sản, Bảo hiểm,…
  • Kỹ năng quản lý xử lý các mối quan hệ mâu thuẫn nội bộ, kỹ năng giải quyết vấn đề.
  • Chịu được áp lực trong công việc, năng động, phong thái tốt

THÔNG TIN KHÁC

  • Thu nhập: 20 – 40 triệu/tháng, thỏa thuận theo năng lực.
  • Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN,… theo quy định.
  • Chế độ nghỉ Lễ, tết, phép năm,….
  • Thưởng các ngày Lễ, Tết, 30/4, 1/5, 2/9,…theo quy định của Công ty.
  • Lương tháng 13,14…theo tình hình kinh doanh của Công ty.
  • Các hoạt động team building, workout,…..giữa các phòng ban.
  • Du lịch nghỉ mát hàng năm.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến trong công việc.

CV gửi theo mail: tuyendung6@bizman.vn

Hotline: 098 789 7958

Địa điểm làm việc: 

  •  Hà Nội: 65 P.Hàm Long, Hàng Bài, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Bizman Media

Nhà tư vấn chiến lược,cung cấp các sản phẩm, dịch vụ truyền thông – quảng cáo hàng đầu Việt Nam

  • Hotline: 094 986 9898
  • Email: info@bizman.com.vn
  • Miền Bắc: 65 Hàm Long, Hoàn Kiếm, Hà Nội – Tel: 024 3938 2071/2
  • Miền Nam: VIC22 – Vinhomes Golden River – Số 02 Tôn Đức Thắng, Q.1, TP.HCM – Tel: 028 3848 9565/6
Đăng ký tuyển dụng